检验员工是否做好迎接 AI 的准备，不能只看培训完成率，核心要看业务成果。如果要求员工随着 AI 发展，不停地学习堆砌新技能，只会拖累、而不是提升团队的准备状态。归根结底，培养能够伴随技术成熟度同步进化的员工能力，才是释放 AI真实价值的基础。 如今，每位CEO心中都有一个疑问： 我们究竟该如何从AI投资中真正创造价值？ 不少企业选择扩充AI培训课程来回答这个问题——比如开设提示词相关课程，或是给多款AI工具扩容授权。但这类做法常常让员工不堪重负，企业也达不到预期效果。此外，随着AI能力快速迭代，市场对AI相关技能的需求增速，已经远超可用人才的供给速度。
IT之家 10 月 18 日消息，据《卫报》今天报道，世界银行正敦促发展中国家开发小型 AI 模型。这类模型可在网络连接条件较差的地区，通过端侧模式运行于手机等设备，帮助这些国家充分发挥人工智能的潜力。 世界银行首席知识官帕斯卡尔 · 多诺霍（IT之家注：Paschal Donohoe）表示，AI 可以加速新兴经济体发展，但前提是必须根据当地需求调整。他对此解释称：“我们认为，部分国家的经济发展原本可能需要数百年才能实现，如今这些国家有望在数十年内达成。” 同时，他还用印度农民参与的世界银行农业计划 AgriConnect 举例： 他们可以使用手机运行小
“奇点已经到来。” 10月17日，在曼谷举行的国际货币基金组织（IMF）与世界银行年会期间，Anthropic联合创始人杰克·克拉克（Jack Clark）登上佩尔·雅各布森讲座的演讲台，抛出了这个判断。 他向台下的经济学家与政策制定者描绘了一个未来： 一位人类科学家，可以带领成百上千名AI科学家同时开展研究。 如今全球只有约千万名科研人员，而未来，可能会出现十亿名虚拟科学家。 克拉克对AI的未来一直相当笃定，早在十年前，他就把自己的前途押了上去。 那时候，他还是彭博社的一名科技记者。 2016年8月2日，克拉克告诉同事乔·韦森塔尔（Joe Weisen
IT之家 10 月 18 日消息，据新浪科技今日报道，2026 东北亚（沈阳）人才交流大会暨人工智能赋能产业发展大会在沈阳开幕。高通公司中国区董事长孟樸出席大会，并以“人工智能赋能产业发展共创智能互联新未来”为主题发表演讲，分享了高通对人工智能如何真正走进产业、转化为现实生产力的一些思考。 孟樸认为，未来人工智能的发展，将会越来越多地走向云端与边缘协同。其中，云端拥有强大的模型和算力，能够处理复杂、资源密集型任务。终端在实时响应、可靠性、个性化体验等方面具有独特的优势，大量的 AI 任务正扩展到 手机、PC、汽车、机器人、工业设备 等各类终端和边缘设备，
委内瑞拉代总统德尔西・罗德里格斯周六表示，该国预计未来五年油气行业将吸引近760亿美元投资，委内瑞拉正积极引入私人资本，推动能源增产。罗德里格斯在石油产区苏利亚州首府马拉开波举办的一场能源会议闭幕式上公布该预估数据，共有超过150家国内外企业参会，探讨投资与复产事宜。这位代总统称，政府依托修订后的油气框架，已签署61项合作协议，另有44项协议正在谈判。罗德里格斯表示，相关项目将融合外资、委内瑞拉本土资本与劳动力。（新浪财经）
